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Page éditoriale
Publié le 25/04/2023
La gestion des ressources humaines des structures de l’économie sociale et solidaire (ESS) s’inscrit dans une dynamique de l’emploi importante : l’ESS représente 14 % des emplois privés salariés en France et 222 331 établissements employeurs. Le rôle de l’employeur est clé pour répondre aux besoins…
Ressources humaines
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Publié le 11/05/2023
Partagées entre leur finalité sociale et un impératif de viabilité économique, les structures d’utilité sociale doivent maîtriser au mieux leur situation financière, afin de répondre à ces deux objectifs. Une gestion rigoureuse est donc un prérequis au développement de la structure. Plusieurs…
Modèle économique
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Publié le 25/04/2023
Consolidation, changement d’échelle, il existe de nombreux professionnels de l’accompagnement des structures d’utilité sociale. Répondant à une grande variété de besoins de la part des dirigeants et porteurs de projet, ces acteurs visent tous un même objectif : favoriser la consolidation et le…
Accompagnement des entreprises de l'ESS